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Come avere un'intervista per prendere un lavoro

Esistenza del buon riassunto

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Che fosse invitato a un'intervista, deve avere un buon riassunto competente. È una certa presentazione di sé, illuminazione delle forze e le qualità personali. Alcuni, senza possedere una bella sillaba e una capacità di esprimere precisamente pensieri, chiedono dell'aiuto con compilazione dei professionisti sommari. Non è vergognoso affatto, semplicemente non faccia expatiate su questo fatto, lasci rimarrà il Suo piccolo segreto.

Prima impressione

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Aspetti che l'intervista sia la Sua unica probabilità di fare un'impressione. Il datore di lavoro prenderà la decisione già durante la conversazione perciò non avrà seconda probabilità di essere piacevole. Certamente, non è escluso che anche se tutto di Lei farà perfettamente, il lavoro a Lei non sarà offerto a causa di ragioni personali del datore di lavoro. Comunque in quel caso sarà sicuro che ha fatto tutto correttamente e accuratamente si è preparato a un'intervista.

Possesso delle informazioni sulla società

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Una buon'impressione sul datore di lavoro Le sarà fatta da esistenza delle informazioni sulla società in cui per il posto si rivolge. È necessario sapere di un orientamento della società, i suoi requisiti principali, che è guidato in affari. Solo cerchi di mostrare il grado troppo alto di coscienza, altrimenti suggerirà al datore di lavoro un'idea certa. In una tale domanda è migliore per aderire a «giusto mezzo».

Naturalezza

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Essendo preparato a un'intervista, provi un modo di parlare, gesti, un timbro di voce. Lo faccia in anticipo perché su un'intervista tutto deve guardare naturalmente. Il datore di lavoro a prima vista definirà questo rappresenta da Lei altra persona. Certamente, una parte di signorine può esser ammortizzata per nervosismo, ma dopo che tutto il modo naturale di comportarsi, la sincerità e la franchezza in comunicazione aiuterà a ottenere il datore di lavoro.

La capacità di darsi

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All'atto di una conversazione con il datore di lavoro potenziale è importante darsi correttamente. Le farà domande di carattere personale, per avere interesse per la Sua biografia e perfino ogni tanto creare situazioni provocatorie. Tutto questo diventa con lo scopo di controllarLa per resistenza a pressione e conformità a criteri di selezione. Abilmente accentui i vantaggi (non deve assomigliare a una vanagloria) e annoti la disponibilità per formazione.

Apparizione

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Se pensa che avere mettersi un abito intero severo un'intervista, mai sbaglierà, allora sarà sbagliato. Ci sono tali ditte dove l'approccio creativo è dato il benvenuto e, essendo stato al datore di lavoro in una causa conservatrice, sarà «il candidato improprio». Pernon star sbagliando, osservi quelli che già lavorano nella società, e si mettono adeguatamente. Quindi mostrerà che è già come se una parte di collettivo.

Esistenza di documenti

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Andando a un'intervista, prenda con Lei tutti i documenti necessari come se fosse già impiegato. Tutti loro devono essere in uno stato irreprensibile, sono esattamente messi nella cartella separata. Se durante l'intervista il datore di lavoro vuole guardare documenti, allora la Sua disponibilità, indubbiamente, farà un'impressione su lei. E se l'intervista dà i risultati aspettati, a Lei già avrà tutti necessari.

Modo di comportamento

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Aspetta strettamente come si comporta su un'intervista. Il Suo tono deve essere tranquillo, commerciale, non familiare anche se il Suo interlocutore La induce a lui. Anche gli psicologi non avvisano per flirtare se parla con la persona di un sesso opposto, di adulare servilmente, provi a versare complimenti, essere secco e prenotato in una conversazione, mostrare la costrizione eccessiva, discutere con il datore di lavoro.

Domanda di uno stipendio

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La domanda di uno stipendio preoccupa ogni candidato a una posizione. Conosce su esso anche il datore di lavoro. Ma questa domanda non deve esser fatta tra il primo. All'inizio deve convincere il datore di lavoro per l'importanza, per il suo interesse, e poi imparare, è valutato a quanti tutto questo in questa società. In molte ditte i buoni esperti sono molto apprezzati e non è escluso che tra poco Le riguarderà anche.

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